F.I.F.A. – Camera di Risoluzione delle Controversie (2015-2016) – controversie di lavoro – ———- F.I.F.A. – Dispute Resolution Chamber (2015-2016) – labour disputes – official version by www.fifa.com – Décision du juge de la Chambre de Résolution des Litiges (CRL) rendue à Zurich, Suisse, le 7 avril 2016, par Philippe Diallo (France), juge de la CRL, au sujet d’une plainte soumise par le joueur, Joueur A, pays B ci-après, le demandeur à l’encontre du club, Club C, pays D ci-après, le défendeur concernant un litige contractuel entre les parties I.

F.I.F.A. - Camera di Risoluzione delle Controversie (2015-2016) - controversie di lavoro – ---------- F.I.F.A. - Dispute Resolution Chamber (2015-2016) - labour disputes – official version by www.fifa.com – Décision du juge de la Chambre de Résolution des Litiges (CRL) rendue à Zurich, Suisse, le 7 avril 2016, par Philippe Diallo (France), juge de la CRL, au sujet d’une plainte soumise par le joueur, Joueur A, pays B ci-après, le demandeur à l’encontre du club, Club C, pays D ci-après, le défendeur concernant un litige contractuel entre les parties I. Faits 1. Le 15 janvier 2015, le joueur du pays B, Joueur A (ci-après: le demandeur), et le club du pays D, Club C (ci-après: le défendeur), ont signé un contrat de travail (ciaprès : le contrat) courant à compter de la date de signature jusqu’au 30 juin 2015, d’une durée de 6 mois. 2. En application des dispositions de l’article 3 du contrat, le demandeur devait recevoir les sommes suivantes : Un salaire mensuel de 2,500, payable à chaque fin de mois ; Une prime de rendement de 25,000. 3. L’article 5 du contrat disposait par ailleurs : "tous les litiges nés de l’exécution du présent contrat doivent être soumis préalablement à la commission fédérale juridique de la Fédération de Football du pays D qui tentera de concilier les deux parties, à défaut il est fait attribution de juridiction et éventuellement la FIFA. " 4. Le 20 mai 2015, le demandeur déposait une requête auprès de la Fédération de Football du pays D (ci-après : la Fédération de Football du pays D), sollicitant le paiement par le défendeur de la somme de 15,000 correspondant au solde restant de sa prime de rendement, 10,000 correspondant à 4 mois de salaires impayés (soit 4 x 2,500), "9 primes de matchs 5,250" et le remboursement du prix d’un billet d’avion pays D/pays B. 5. En réponse à la demande de la FIFA, le demandeur indiquait que sa requête avait été rejetée par la Fédération de Football du pays D selon décision de la Commission Nationale des Litiges du 11 juillet 2015, pour vice de forme, en raison de l’"inobservation par le demandeur des dispositions de l’article 94 pour le non-envoi de la requête à la partie adverse." 6. Le 1er juin 2015, le demandeur déposait une plainte devant la FIFA aux fins de voir enjoindre le défendeur à lui régler la somme totale de 30 450, soit EUR 14 131 ventilée comme suit : 15,000 correspondant au complément de sa prime de rendement ; 10,000 correspondant à 4 mois de salaires impayés de mars 2015 à juin 2015 (soit 2 500 x 4) ; 5,250 correspondant à 9 primes de matchs (5 250 x 9) ; 200 correspondant aux frais de dépôt de dossier auprès de la Fédération de Football du pays D. 7. Dans sa plainte, le demandeur soutenait n’avoir reçu que 40 % de sa prime de rendement et deux salaires uniquement. 8. En réponse à la requête déposée par le demandeur, le défendeur reconnaissait devoir la somme totale de 15,000 et proposait de régler le litige à l’amiable en réglant au demandeur la somme totale de 15,000. 9. Le 1er février 2016, le demandeur indiquait qu’il souhaitait maintenir sa plainte initiale. II. Considérants du juge de la CRL 1. En premier lieu, le juge de la Chambre de Résolution des Litiges (ci-après : le juge ou le juge de la CRL) a analysé si sa compétence à traiter le présent litige était acquise. À cet égard, le juge a pris note que la présente demande a été soumise à la FIFA le 1 er juin 2015. Par conséquent, le juge de la CRL a conclu que l’édition 2015 du Règlement de la Commission du Statut du Joueur et de la Chambre de Résolution des Litiges (ci-après: les Règles de procédure) était applicable au présent litige (cf. art. 21 des Règles de procédure). 2. Par la suite, le juge s’est référé à l’art. 3 al. 1 des Règles de procédure et a analysé, en application de l’art. 24 al. 1 et 2 de l’art. 22 let. b) du Règlement du Statut et du Transfert des Joueurs (édition 2015), s’il était compétent pour connaître du présent litige contractuel opposant un joueur du pays B à un club du pays D. 3. Tenant compte de la réglementation précitée, le juge de la CRL a constaté que le 20 mai 2015, le demandeur avait déposé une requête auprès de la Fédération de Football du pays D aux fins de voir ordonner au défendeur de lui payer les sommes de 15,000 correspondant au complément de sa prime de rendement, 10,000 correspondant à 4 mois de salaires impayés, outre "9 primes de matchs 5,250" et de lui rembourser le prix d’un billet d’avion pays D/pays B. 4. Compte tenu de ce qui précède, le juge a alors analysé, en se référant au principe général de res judicata, s’il était compétent pour traiter le fond de l’affaire et rendre une décision. 5. Le juge de la CRL a alors considéré qu’il était utile de rappeler brièvement qu’en application du principe de res judicata, un organe décisionnel ne peut rendre une décision sur le fond d’un litige dès lors qu’une décision définitive a déjà été rendue par un autre organe décisionnel dans la même affaire. Tant les parties que l’organe décisionnel sont liés par la décision définitive, qui dispose alors de l’autorité de chose jugée. 6. Analysant les faits de l’espèce, le juge de la CRL a observé que la requête déposée par le demandeur devant la Fédération de Football du pays D avait été rejetée selon décision de la Commission Nationale des Litiges du 11 juillet 2015 jointe au dossier, pour vice de forme, en raison de l’"inobservation par le joueur des dispositions de l’article 94", au motif que le demandeur n’avait pas transmis la copie de sa requête à la partie adverse. 7. Par conséquent, le juge a constaté que dans la mesure où la requête du demandeur avait été rejetée par l’organe décisionnel national pour vice de forme et que le fond du dossier n’avait pas été analysé, aucune décision n’ayant autorité de chose jugée n’avait été rendue en l’espèce. Le juge a dès lors conclu qu’il était compétent pour rendre une décision dans le cadre du présent litige. 8. Ensuite, le juge a analysé quelle édition du Règlement du Statut et du Transfert des Joueurs devait être appliquée quant au droit matériel. A cet égard, le juge de la CRL s’est référé à l’art. 26 al. 1 et al. 2 du Règlement du Statut et du Transfert des Joueurs (édition 2015). Dans la mesure où la présente demande a été introduite le 1 er juin 2015, le juge de la CRL a conclu que l’édition 2015 du Règlement du Statut et du Transfert des Joueurs (ci-après: le Règlement) était applicable au présent litige quant au droit matériel. 9. Une fois sa compétence et la réglementation applicable établies, le juge de la CRL a soigneusement pris en considération et analysé les arguments ainsi que tous les documents présentés lors de l’instruction du présent dossier, tant par le demandeur que par le défendeur. Le juge a toutefois tenu à souligner que dans les considérants qui suivent, il ne se référerait qu’aux faits, aux arguments et à la documentation pertinents pour l’analyse de la présente affaire. 10. Prenant en compte les considérations mentionnées précédemment, le juge de la CRL a noté que le 15 janvier 2015, le demandeur et le défendeur ont conclu un contrat de travail (ci-après : le contrat), valide à compter de la date de signature jusqu’au 30 juin 2015, aux termes duquel le demandeur devait percevoir une rémunération mensuelle de 2,500 ainsi qu’une prime de rendement de 25,000, sans précision relative à la date ou aux conditions du paiement de ladite prime. 11. Le juge de la CRL a ensuite observé que le contrat n’avait pas été rompu avant le terme contractuellement convenu entre les parties. 12. Par ailleurs, le juge a noté les arguments du demandeur selon lesquels le défendeur aurait notamment manqué à son obligation de payer ses salaires à compter du mois de mars 2015 et que seule une partie de sa prime de rendement lui aurait été versée (cf. point I.7 ci-dessus). 13. Le juge de la CRL a ensuite pris note des arguments du défendeur, qui a proposé en cours de procédure de régler au demandeur la somme de 15,000 à l’amiable, reconnaissant être débiteur de la somme de 15,000 correspondant selon ses calculs à 7,500 au titre des salaires impayés et 7 500 au titre du solde de la prime de rendement (cf. point I.8 ci-dessus). 14. Le juge a également noté que le défendeur avait transmis la copie d’un tableau de dettes établi par ses soins, selon lequel il reconnaissait devoir au joueur la somme totale de 15,000. 15. Le juge de la CRL a enfin noté que le demandeur maintenait sa plainte initiale. 16. A cet égard, le juge de la CRL a noté que le défendeur avait d’une part, reconnu une partie de ses dettes envers le demandeur, et d’autre part, n’avait transmis aucune preuve écrite de nature à prouver que les sommes qu’il prétend avoir payées auraient, au moins partiellement, été réglées. En conséquence, le juge a conclu que les sommes sollicitées par le demandeur à titre de rémunération n’avaient pas été réglées par le défendeur. 17. Compte tenu des considérations qui précèdent, le juge a ensuite déterminé le montant exact des arriérés de rémunération. Dans ce contexte, le juge a tout d’abord fait référence à ses considérations antérieures et souligné que le demandeur indique que les salaires des mois de mars, avril, mai et juin 2015 ne lui avaient pas été réglés, de même que 15,000 correspondant au solde de la prime de rendement, 5,250 pour 9 primes de matchs de 5,250 chacune, et 200 au titre des frais de dépôt de dossier auprès de la Fédération de Football du pays D. 18. Ensuite, le juge a tenu à rappeler qu’en application du contrat, le joueur était en droit de recevoir 2,500 à titre de salaire mensuel et 25,000 à titre de prime de rendement. Le juge a par ailleurs noté qu’en application du contrat, le demandeur ne pouvait prétendre à aucune prime de match et a constaté qu’aucun autre document n’était annexé au contrat. Le juge de la CRL a enfin tenu à rappeler que le contrat était entré en vigueur le 15 janvier 2015 et qu’il s’était terminé le 30 juin 2015. 19. A ce stade, et compte tenu des considérations qui précèdent, le juge a observé que les demandes relatives au paiement de primes de matchs et au remboursement des frais de justice engagés par le demandeur devant la Fédération de Football du pays D étaient dénuées de fondement contractuel. En conséquence, le juge a constaté que lesdites demandes devaient être rejetées. 20. Le juge a ensuite étudié les demandes du demandeur relatives aux salaires et au complément de la prime de rendement. Le juge de la CRL a alors souhaité rappeler aux parties le principe de la charge de la preuve, tel qu’établi par l’art. 12 par. 3 des Règles de procédure, aux termes duquel la charge de la preuve incombe à la partie qui invoque un droit découlant d’un fait qu’elle allègue. En application de ce principe, le juge a noté qu’en l’espèce, la charge de la preuve incombe au défendeur, à qui il appartient dés lors d’établir qu’il disposait d’une juste cause de nature à justifier le non-paiement des salaires précités. 21. Prenant en considération les arguments du défendeur précisés dans le point I.8 cidessus, le juge a mis en exergue que le défendeur n’avait versé aucun document de nature à établir la preuve du paiement des sommes sollicitées par le demandeur à titre d’arriérés de rémunération. 22. Ainsi, le juge de la CRL a pu établir qu’au terme de l’exécution du contrat, les mois de mars, avril, mai et juin 2015 demeuraient en souffrance, soit la somme de 10,000, de même que la somme de 15,000 correspondant au solde de la prime de rendement. 23. Dès lors, et conformément au principe pacta sunt servanda, le juge a conclu que les sommes de 10,000, correspondant aux salaires du demandeur pour les mois de mars, avril, mai et juin 2015 (soit 2,500 x 4), et de 15,000, correspondant au complément de la prime de rendement, étaient dues à titre d’arriérés de rémunération, soit un montant total de 25,000. 24. En conséquence, le juge a décidé que le demandeur devait payer la somme de 25,000 somme à titre d’arriérés de rémunération. 25. Le juge de la CRL a enfin déclaré que toute autre demande formulée par le demandeur était rejetée. III. Décision du juge de la CRL 1. La demande du demandeur, Joueur A, est partiellement acceptée. 2. Le défendeur, Club C, doit payer au demandeur, dans un délai de 30 jours à compter de la date de notification de la présente décision, la somme de dinars tunisiens 25,000 à titre d’arriérés de rémunération. 3. Si la somme susmentionnée n’est pas payée dans le délai imparti tel qu’indiqué ciavant, des intérêts à hauteur de 5% par année seront appliqués et ce dès l’échéance du délai mentionné précédemment et le cas sera soumis, sur demande, à la Commission de Discipline de la FIFA pour considération et décision. 4. Toute autre demande formulée par le demandeur est rejetée. 5. Le demandeur s’engage à communiquer immédiatement et directement au défendeur le numéro de compte bancaire sur lequel le virement de la somme précitée doit être effectué et à informer le juge de la CRL de tout paiement effectué par le demandeur. ***** Note concernant la décision motivée (Voie de droit) : Conformément à l’article 67 alinéa 1 des Statuts de la FIFA, cette décision est susceptible d’un appel au Tribunal Arbitral du Sport (TAS). L’appel devra être interjeté dans un délai de 21 jours à compter de la notification de la décision et devra comprendre tous les éléments figurant au point 2 des directives émanant du TAS, dont copie est jointe à la présente. L’appelant dispose de 10 jours supplémentaires à compter de l’expiration du délai de recours pour déposer son mémoire d’appel contenant une description des faits et des arguments légaux fondant le recours (cf. point 4 des directives annexées). L'adresse complète du Tribunal Arbitral du Sport est la suivante : Avenue de Beaumont 2, 1012 Lausanne, Suisse Tél : +41 21 613 50 00 Fax : +41 21 613 50 01 e-mail : info@tas-cas.org www.tas-cas.org Au nom du juge de la CRL : __________________________ Marco Villiger Secrétaire Général adjoint Annexe : Directives du TAS